本报综合外媒报道 据美国北卡罗来纳州立大学官网近日报道，由该校历史系助理教授乔丹·罗杰斯（Jordan Rogers）与美国瓦萨学院希腊罗马研究研究员德尔·马蒂奇（Del Maticic）联合编纂的新书《古罗马时期的工作》（Working Lives in Ancient Rome）出版。这部作品融合了考古学、哲学、艺术史和文学批评等多个领域的研究成果，突出了在罗马劳动研究中对个体劳动者的主体性和主观性的关注，并构建了一个比较不同类型工作的分析框架，涵盖了农业、手工业、贸易、政治、艺术及文学等多个领域。

　　近年来，随着远程办公方式得到广泛应用，工作与生活的界限变得模糊，这促使两位学者反思古罗马时期的工作本质。罗杰斯和马蒂奇探讨了工作的定义、工作对生活的影响以及工作与生活之间的界限如何随时间和文化而变化。马蒂奇表示，自2020年以来，学术界对古代文明中的工作和劳动的兴趣不断增加。《古罗马时期的工作》一书广泛涉及罗马帝国时期的文献和文物，分析了现代科技和工具如何帮助学者从这些文献和文物中获得新知。马蒂奇特别提到，书中探讨了拉丁语中的“劳动”概念，认为在拉丁语中“劳动”既有“工作”和“劳苦”的含义，也泛指不同社会阶层乃至非生物实体所进行的一系列比喻性行为及相关过程。例如，植物的“生长”也可被视为一种“劳动”。在晚期资本主义语境下，这些概念对于理解工作的社会功能具有重要意义。

　　罗杰斯表示，他们希望能够在书中展现解读古罗马时期工作的多元视角，这些视角虽然不一致，却能和谐共存。极盛时期的罗马帝国疆域辽阔，是一个文化多元的国家。虽然罗马帝国管辖的各个区域间存在差异，但是古罗马世界中存在着流动的、与具有专业技能的人员有关的网络，相关人员包括教师、医生、建筑师等。

　　在马蒂奇看来，古罗马时期，奴隶制深刻影响了人们的工作和生活。相较于大西洋世界的奴隶，古罗马奴隶更易获得自由。奴隶的解放过程是古罗马社会推进文化濡化（enculturation）的关键环节，奴隶可以通过工作表现改变自己的身份，获得自由，进而融入社会。然而，即便获得自由，这些前奴隶仍无法获得与原本就是自由身的古罗马公民平等的社会地位。这一现象展现了古代文明中劳动与公民身份关系的独特视角。

　　罗杰斯补充说，古罗马人对工作的态度多种多样。一些古罗马人认为所有形式的工作都是对他人的奴役，类似于现代所谓的“工薪奴隶”；另一些古罗马人则将职业视为自我身份的核心，因而非常重视自己的工作；也有人认为工作是自然秩序的一部分，是神意的体现；还有一些人，尤其是奴隶，会设法逃避被迫从事的劳动。总体来看，人们对劳动的态度取决于个体在工作中与权力的接近程度。

　　对两位学者来说，《古罗马时期的工作》一书不仅为人们理解和掌握与现代劳动、职业身份及人力资源管理等有关的理论知识，提供了跨学科视角；而且展示了，与现代社会一样，在古代世界工作和劳动也深刻影响着人们的自我认知，他们的职业身份甚至常被刻在墓志铭上。

　　（刘雨微/编译）