2015年6月25日下午，进修部召开由全体同志参加的培训总结研讨会。这是一次再寻常不过的班次培训情况总结会，因为这样的会在进修部不知开过多少次，平均每2周开1次；这又是一次不同寻常的会，因为自进修部的前身“高培办”成立以来，就曾在进修部工作过多年的老培训工作者——杨克勤副院长来到了我们中间，大家倍感亲切、倍感精神振奋！培训总结研讨会按照回顾反思、把脉问题、研究对策的逻辑开始了……

　　首先班主任车美玉同志对第六期国有骨干企业领导人员中高级管理人员培训班进行了总结回顾。她介绍了培训班的基本情况，学员的主要特点，班级团队建设的主要做法，存在问题的主要原因，并提出了改进工作的建议和思考。教研处长田丹婷同志从需求调研、培训设计、培训实施、教学评估等环节分析了国企班的成效与存在的问题，提出了改进的建议，交流了为体现国企班培训内容的战略性、时代性与实践性所做的探索与思考。接着，陈涛同志对第二期全国政府秘书长和办公厅主任培训班进行了小结，他介绍了该班教学内容和师资的基本特点、学员交流互动的主要做法、“学习秘书”平台的试行效果，并结合办班过程中与院内外相关部门的沟通情况，谈了自己对培训运行管理中重点难点问题的思考以及改进工作的建议。围绕这两个班的情况，相关同志积极发言，共同探讨进一步提升培训针对性、实效性的方式和途径。